Passion for People erhält auch 2018 die Auszeichnung „Top-Personaldienstleister“

Stuttgart, 03.05.2018 – Das renommierte Nachrichtenmagazin FOCUS hat wiederholt das Siegel „Top-Personaldienstleister“ an Passion for People verliehen.
Das Unternehmen gehört zu den meist genannten Personaldienstleistern in der Kategorie Professional & Specialist Search.

Über das Online Portal XING hat das Magazin FOCUS-SPEZIAL Personalverantwortliche aus Unternehmen befragt, wie sie ihre Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Dienstleistern beurteilen. Der Bewertung wurden vier Kriterien zu Grunde gelegt: Qualität und Auswahl der Kandidaten. Außerdem Service-Qualität, Preis-Leistungs-Verhältnis und Vermittlungsgeschwindigkeit.
Um ein ganzheitliches Bild über die Arbeit der Personaldienstleister abzugeben, flossen in die Bewertung auch Kandidatenbewertungen ein. Dazu wurde die Meinung von über 3.000 Kandidaten eingeholt. Sie konnten ihre Erfahrungen ebenfalls anhand von vier Dimensionen beurteilen. Diese lauten: Qualität und Auswahl der angebotenen Position, Kommunikation während der Vermittlung, Service-Qualität und Vermittlungsgeschwindigkeit. Bei der Ermittlung der Top-Personaldienstleister 2018 wurden sowohl die Häufigkeit der Nennung als auch die Beurteilungen in den vier Bewertungsdimensionen berücksichtigt.
In der Kategorie Professional & Specialist Search schnitt Passion for People sehr gut ab. So gut, dass der HR-Lösungsanbieter erneut das begehrte FOCUS Siegel „Top-Personaldienstleister“ tragen darf.
„Wir freuen uns sehr über diese Auszeichnung. Das ist nicht nur eine Bestätigung unserer Leistungsqualität – unsere Strategie geht auf! Passion for People, als Trusted Advisor von Personalverantwortlichen speziell wachstumsstarker Unternehmen, entwickelt und begleitet für Kunden eine HR-Managementstrategie, welche auf starkes Wachstum, Change- oder auf eine Diversifikationsstrategie ausgerichtet ist. Je nach Bedarf, sind wir in der Lage, unsere HR-Dienstleistungen über einen für Kunden transparenten und planbaren HRM as a Service – Ansatz abzubilden“, so Michael Welz, CEO der Passion for People GmbH.